Наемные рабочие меняют приоритеты: главное, чтобы работа была
С любым начальником, в любом коллективе - лишь бы работать - так теперь считает большинство наемных работников. Такой вывод сделали сотрудники одного из кадровых холдингов, когда провели опрос. Во время кризиса 41% респондентов на первое место ставит стабильность компании. До кризиса так полагали лишь 27%. С большим отрывом на втором месте - перспектива карьерного роста - главным этот фактор считают 20%. А вот благоприятная атмосфера в коллективе и хороший руководитель плетутся далеко в хвосте - за них проголосовали лишь по 18% опрошенных.
){kind=link}