Наши люди в Африке. Воронежская учительница отправилась учить школьников в Конго
Что оказалось там самым сложным, смотрите в интервью
Фото: Вести Воронеж
Привыкла к жаре, полюбила блюдо «сака-сака» – это толчёные листья тропического кустарника, и дала возможность студентам в бочке с ледяной водой прочувствовать, как у нас обычно проходит Крещение. Александра Васильева – первый российский учитель в Республике Конго. От воронежского педуниверситета уехала туда на целый академический год. Какие местные воспитательные методы удивили и много ли желающих выучить русский, педагог рассказала в интервью «Вести Воронеж».
В Конго Александра уже третий раз, но впервые – в долгосрочной командировке в рамках проекта «Российский учитель за рубежом». Её ученики – это школьники 9-13 классов и выпускники школ, готовящиеся к поступлению в российские вузы.
– Образование в России для конголезской молодёжи очень престижно. А для их родителей образование в России – это символ качественного образования. Поэтому количество желающих изучать русский язык растёт, – рассказала Александра.
Чтобы завоевать внимание и уважение, русской учительнице пришлось постараться.
– Я в целом серьёзный человек. И как преподаватель я строгий, но дружелюбный. Я никогда не повышаю голос, я никогда не наказываю. Хотя в Конго до сих пор есть такая практика, что опоздавшего ученика, не сделавшего домашнее задание или неуважительно ведущего себя по отношению к педагогу, могут поставить на колени на весь урок. Для меня это неорганично, я к такому не прибегаю. При этом требовательно отношусь к усвоению материала, для меня важно видеть, что они не просто выучили, а могут это применять на практике, – рассказала Александра Васильева.
Один из сложных навыков, которые педагог вырабатывает у своих учеников – соблюдение графика и пунктуальность.
– Очень сложно дисциплинировать их, чтобы они не опаздывали на занятия. И в целом могу сказать, что пунктуальные конголезцы – просто на вес золота. И я их тут встречала очень мало. Поэтому для начала мы просто обговариваем правила поведения. С детками помладше я ввожу мотивационную систему, мы стикерами, галочками отмечаем старательных, те, у кого лучший результат, получают какой-то маленький презент. Чаще всего это шоколадка «Алёнка», мы сюда её завозим просто тоннами, – говорит Александра.
Планирует ли она продолжить работу в Конго и чего ей там больше всего не хватает, смотрите в интервью.
